Lag & Avtal är Sveriges största tidning om arbetsrätt. Vi erbjuder senaste nytt om nya lagar, viktiga avtal, domar, rättspraxis och debatt. Vår bevakning av arbetsrättens utveckling är heltäckande. Lag & Avtal ger också praktisk vägledning till personalansvariga och förtroendevalda om de frågor och problem som uppstår i relationen mellan arbetsgivare och anställda.

Lag & Avtal och Arbetarskydd söker reporter

Tycker du också att arbetslivet är spännande, snårigt och viktigt? Vill du bevaka vad som händer med arbetsrätten och arbetsmiljön på arbetsplatserna.

Nu söker Sveriges största tidning om arbetsrätt, Lag & Avtal, och Sveriges ledande tidning om arbetsmiljö, Arbetarskydd, en reporter till vår gemensamma redaktion.

Båda tidningarna är oberoende.

Lag & Avtal - Sveriges största tidning om arbetsrätt

Hos oss skriver du om vägen fram till nya lagar, viktiga avtal, domar, rättspraxis och debatt. Vår bevakning av arbetsrättens utveckling är heltäckande. Lag & Avtal ger praktisk vägledning till personalansvariga och förtroendevalda om de frågor och problem som uppstår i relationen mellan arbetsgivare och anställda.

Arbetarskydd - Sveriges oberoende nyhetstidning om arbetsmiljö

Arbetarskydd granskar kritiskt arbetsmiljöfrågor och är ett konkret verktyg för arbetsmiljöarbetet. Tidningen läses av skyddsombud, skyddsingenjörer, personalansvariga och andra som behöver ha koll på arbetsmiljön. Vi förklarar de senaste reglerna och föreskrifterna så att våra läsare ska kunna göra rätt. Vi granskar missförhållanden på arbetsplatser och skriver även om lösningar och goda exempel.

Vårt förlag - Alma Talent

Alma Talent är ett dotterbolag till koncernen Alma Media med säte i Finland. Alma Talent ger ut Ny Teknik, Teknikhistoria, Personal och Ledarskap samt Lag & Avtal och Arbetarskydd. Tidningstitlarna delar på säljresurser och finns på Fleminggatan 7, ett stenkast från Stockholms Central.

Vår redaktion

Du kommer att trivas hos oss om du gillar att tillhöra ett lag men också har förmågan att jobba självständigt. Eftersom vi ställer höga kvalitetskrav så behöver vi jobba tillsammans. Vi har en hjälpsam och bjussig stämning på redaktionen och är måna om att arbetet ska vara en källa till energi. Vi gör journalistik som vi är stolta över och hoppas att du vill bidra!

Är du reportern vi behöver?

Du skriver för alla våra kanaler i print och på webben. Hos oss gör du allt från domsreferat till snabba nyheter på webben och gräv.

För att trivas och prestera på Lag & Avtal och Arbetarskydd behöver du ha ett stort intresse för både arbetsrätten och arbetsmiljön, avtalen mellan arbetsmarknadens parter och människan på arbetsplatsen. Under en arbetsvecka kan du bevaka en förhandling i Arbetsdomstolen, hålla en ansvarsutkrävande intervju med en makthavare och fylla våra nyhetsbrev med snabba nyheter. Både bredd och djup alltså!

Då våra läsare använder oss som den främsta nyhetskällan inom sitt professionella område krävs det fingertoppskänsla och nyhetsnäsa som går bortom den allmänna nyhetsrapporteringen inom våra områden. Vi fördjupar, förklarar och utvecklar så att våra läsare utvecklar sin kompetens inom våra områden.

Vi behöver en självgående journalistkollega som kan ta fram och utföra idéer självständigt och med driv. Vår produktionstakt är hög och våra titlar många, så våra reportrar behöver vara strukturerade och noggranna.

Om reportertjänsten

Tjänsten är placerad i Stockholm och är en tillsvidareanställning på 100 procent. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Sista ansökningsdag är den 16 april. Urval sker löpande och tillsättning av tjänsten kan ske före sista ansökningsdag. Skicka din ansökan och två arbetsprover till: jennie.jensen@almatalent.se (reporter på Personal & Ledarskap och utbildad inom HR).

För frågor om tjänsten, hör av dig till Karin Nilsson, redaktör/reporter på Arbetarskydd och Lag & Avtal: karin.nilsson@almatalent.se eller till vår fackliga representant Peter Ottsjö på: peter.ottsjo@nyteknik.se